职称与岗位管理科（人才工程与培养办公室）工作职责

1.加强学校人才队伍建设的调查研究，制定全校专业技术人员职称评审、岗位聘用，人才工程建设等工作的规章制度；

2.负责专业技术职务评审工作，开展相关系列专业水平能力测试，做好专业技术职务评审，海外优秀人才、青年拔尖人才培育等特殊评审和校外委托评审工作；

3.负责专业技术人员岗位聘用和管理工作，及时开展动态调整聘用入岗、聘期管理与考核等工作；

4.负责人才工程培养和管理工作，开展校内人才工程建设以及省部级各类人才工程遴选、申报和管理工作；

5.负责各类专家推荐，受理外单位委托同行专家学术评议、高层次人才信息统计等工作；

6.落实领导交办的其他工作。

工作人员：高超    科长

工作地点：行政楼426

工作电话：027-67840819